当前位置: 公司首页 >> 人才招聘 >> 就业信息 >> 正文

诺博汽车2023届招聘简章


诺博汽车招聘简章

一、公司简介

     诺博汽车系统有限公司创建于1994,隶属长城集团。主要研发生产汽车座椅、内外饰、橡胶、铝合金等四大板块产品,现有员工12000余人。2020年年产值136.5亿元。生产基地现阶段共计8个,下辖公司分布于天津、保定、徐水、上海、重庆、嘉兴拥有保定、上海两大研发中心进行座椅、软硬饰、橡胶的前沿技术研究,涵盖注塑、焊接、组装工艺。具备自主研发能力,为全球客户提供安全、舒适、差异化的系统解决方案。

二、公司理念:

企业使命

放眼全球,竭尽全力以合理的价格,提供最优质的产品与服务,为客户创造最大价值

企业愿景

共创美好,让每辆汽车进入智能绿色生活新时代

企业核心价值观

主动、简单、速度、沟通

文化基石:

廉洁、诚信

三、招聘需求

机电/设备/电气工程师5名

岗位职责: 

1、负责自动化设备、专用机、自动化产线的电气方案策划。

2、负责自动化设备、专用机、自动化产线的电气程序设计及调试。

3、负责ERP系统中零件加工的订单下发。

4、协助负责设备的程序调试及过程中的问题点对策、原因分析及设计变更。

5、协助负责自动化技术的创新和技术突破。

岗位要求: 

1、2023届毕业生,电气工程、自动化等专业。

2、英语四级及以上,有一定的英语运用能力。

3、良好的沟通协调能力及逻辑分析能力。

质量工程师:3名

岗位职责:

负责新项目开发中的品质策划/量产中的品质管理:

1、协助负责新项目开发中的品质策划。

2、协助负责新项目开发过程中的品质管控及问题点分析和对策。

3、 协助负责新项目开发所需的APQP等相关品质文件的制作。

4、协助负责与客户沟通品质标准,应对和处理客诉,解决品质异常问题。

5、协助负责推动品质改善和质量体系在公司落地。

岗位要求:

1、2023届毕业生,质量工程、机械类、车辆、自动化类等专业。

2、英语四级及以上,有一定的英语运用能力。

3、良好的沟通协调能力及逻辑分析能力。

工艺工程师:2

岗位职责:

1、分析解决产品生产过程中的问题,实现产品工艺改善,提升生产效率、降低产品成本

2、 参与新项目RFQ评审,为业务获得新项目,提供技术支持。

3、主导新项目开发整个过程,有效监控各跨功能小组成员完成各项指派任务,以确保整个项目开发时间进度、质量目标、成本目标达成。

4、按照主机厂开发体系,完成相应的全套APQP资料(包含开发各阶段评审资料)的编制,收集,归档。

5、参与新开发外协供应商的评审,提供技术层面的支持。

岗位要求:

1、2023届毕业生,机械电气类、车辆工程、自动化类等专业。

2、英语四级及以上,有一定的英语运用能力。

3、良好的沟通协调能力及逻辑分析能力

四、福利待遇:

Ø 工资待遇:15+高竞争力月薪

Ø 免费食宿:免费工作餐及住宿2人间,独立卫生间,空调、热水器俱全

Ø 毕业定薪:取得毕业证,签订正式劳动合同,定岗、定级、定薪

Ø 社会保险:缴纳一金;实习期间免费缴纳商业保险

Ø 专业培训:带薪进行入职培训、导师制、轮岗等

Ø 其他福利:年休假、生日周年庆、节日礼品、免费体检

 

五、应聘方式:

Ø 简历投递 hr15167349881@163.com

Ø 简历备注:姓名+院校+专业

Ø 公司地址: 浙江省嘉兴市平湖经济开发区新凯路(国家级)   




上一条:新疆理工学院信息工程学院2022年秋季面向社会公开招聘教师公告

下一条:湖南新领航检测技术有限公司2023届校园招聘简章

关闭